川煤集团恒升公司以“四化”扎实推动党纪学习教育
近段时间以来，恒升公司坚持更高标准、更严要求，紧紧扭住党纪学习教育重点，以“四化”举措扎实推动党纪学习教育走深走实。 专题学习常态化。一方面强化领导干部带头学，通过党委会和理论中心组开展专题学习，真正领悟党的纪律的实质和内在要求，增强领...
晋能控股煤业集团和创实业发展公司 “四化”合力 筑牢安全发展根基
和创实业发展公司以“136”安全管理模式为统领，强化教育培训，完善制度体系;强化“三基”建设，落实主体责任;强化排查整治，严格风险防控;强化宣传教育，注重文化引导，以学习培训常态化、现场作业标准化、隐患排查精细化、文化建设多元化筑牢安...
羊东矿营选科“四化”管理打造安全班组
今年以来，羊东矿营选科将管理重心下移到班组中，创新实施“四化”管理法，全力打造本质安全型班组。 该科坚持教育培训“常态化”，积极开展实操练兵，选拔技术能手及生产骨干开展“传帮带”活动，采取现场讲解、实物培训、操作演练...
冀中能源峰峰集团牛儿庄采矿公司通风区开展“四化”管理 提升班组建设
7月份以来，冀中能源峰峰集团牛儿庄采矿公司通风区在推进班组标准化建设上，不断创新思路和方式，通过实施 “四化”管理，进一步提升了班组整体综合素质。 坚持培训学习岗位知识化。该区树立“学以致用”的理念，注重培训教育的实践性，每月结...
“功”力尽下达“四化” ——山西焦煤霍州煤电霍源通新产业公司精益管理变革小记
“功”力尽下达“四化”——山西焦煤霍州煤电霍源通新产业公司精益管理变革小记 作为霍州煤电精益化管理试点单位之一，霍源通新产业公司按照“引深做优辅业改革”的要求，以精益化管理为抓手，内抓体制变革，外拓市场...
冀中能源峰峰集团采矿公司通风区开展“四化”管理 提升班组建设
本报讯(通讯员 贾利涛 刘子龙)冀中能源峰峰集团采矿公司通风区在推进班组标准化建设上，不断创新思路和方式，通过实施班组“四化”管理，进一步提升了班组整体综合素质。 坚持培训学习岗位知识化。该区树立“学以致用”的学习理念，注重培...
加强科技兴安，用“四化”引领煤矿安全生产。“四化”指的是机械化、自动化、信息化和( )。
加强科技兴安，用“四化”引领煤矿安全生产。“四化”指的是机械化、自动化、信息化和( )。 A. 智能化 B. 规范化 C. 标准化...
鹤煤三矿“四度四化”助推党史学习教育走深走实
鹤煤三矿“四度四化”助推党史学习教育走深走实 本报讯 在党史学习教育中，河南能源集团鹤煤公司三矿积极创新，推陈出新，通过“四度四化”推进党史学习教育走深走实，不断提升党建工作质量，有力促进了安全生产。今年前9个月，该矿在确保安全...
晋能控股煤业集团麻家梁煤业公司 “四化”助推经营管理落地见效
晋能控股煤业集团麻家梁煤业公司“四化”助推经营管理落地见效 晋能控股煤业集团麻家梁煤业公司紧盯全年经营工作目标，拓展降本渠道，延伸增盈空间，通过“契约化、网格化、常态化、全员化”管理，助推“降减提”工作全面展开，加...
