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恒升公司“2+4”创新总部机关全员绩效管理
“现在，每个月都有明确的工作任务，务必全力以赴完成，这和我们的收入直接挂钩……”近期，川煤集团恒升公司党委工作部正在对公司新出台的绩效管理办法进行学习。 为全面贯彻落实公司发展战略以及各项管理制度和工作计划目标，提高员工素...
潞安化工集团潞宁煤业传达贯彻集团绩效考核分析暨重点工作部署推进会
潞安化工集团潞宁煤业传达贯彻集团绩效考核分析 暨重点工作部署推进会 集团绩效考核分析暨重点工作部署推进会召开后，潞安化工集团潞宁煤业迅速召开专题会，认真传达了集团绩效考核分析暨重点工作部署推进会会议精神，会议强调，潞宁煤业公司要在守牢红线底...
陕西中能煤田有限公司：优化绩效考核体系 激发经营活力
“一季度公司各部门、单位各项经济指标均超额完成，我们给全员进行奖励……”绩效考核组组长在近日召开的一季度绩效考核通报会上说道。 “干得好收入就高嘛!”公司职工的话语中是对公司发展的底气和信心，背后折射出的正...
义煤公司到石壕煤矿进行三月份安全生产大检查、安全环保绩效考核暨一季度安全生产标准化验收
义煤公司到石壕煤矿进行三月份安全生产大检查、安全环保绩效考核暨一季度安全生产标准化验收 3月21日，义煤公司到石壕煤矿开展三月份安全生产大检查、安全环保绩效考核暨一季度安全生产标准化验收。 考核组听取了该矿从矿井基本情况和安全重点工作开...
用好制胜法宝 强化绩效管理
用好制胜法宝 强化绩效管理 今年，潞安化工集团潞宁公司综采预备队为确保完成集团公司下达的安全生产任务，大力实施精益思想指导下的“算账”文化，以全面预算为牵引，坚持“会算账是大本事”的理念，围绕年度工作目标任务，合理运用KPI与GS指标...
舞好绩效“指挥棒”，让大家气顺心畅干劲足
“对工作成效开始考核了?”“少的五分，差在哪里?”近期，柠条塔矿业公司生产调度指挥中心的六个小组主动研究考核指标，三分、五分的差距，让大家卯足了劲头去刨根问底找原因。这是柠条塔矿业公司实行全员绩效考核带来的新变化，也是该中心坚持...
