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通防队十一月份培训试题带答案

作者:佚名 2012-06-11 08:34 来源:本站原创

  通防队十一月份培训试题

  企业文化部分(50分)

  一、单选题(每小题3分,共30分)

  1、河南煤业化工集团的标志色彩为科技蓝,代表( )

  A.科技与创新 B.发展与超越 C.科技文化 D.发展与创新

  2、下面不属于员工行为准则的是( )

  A.有事不用请假,可直接不上班。 B.上班不迟到、不早退、不旷工。

  C.工作要日事日毕、日清日高。 D.服从领导安排,工作有始有终。

  3、“人企合一,顺势而行”是( )

  A信心价值观 B企业哲学 C成本理念 D企业愿景

  4、《永煤公司党委中心组学习制度》要求各级党委每月学习( )次。

  A.1 B.2 C.3 D.4

  5、、企业人才理念要求企业用人时要以( )为先。

  A. 德 B. 廉 C. 勤 D. 绩

  6、下面属于企业人才理念范畴的是( )

  A.“公开赛马”B.看情面用人C.任人唯亲D.以勤为先

  7、下面不属于企业文化“八个核心理念”的是( )

  A企业哲学 B企业核心价值观

  C主传播语 D发展理念

  8、“三心教育”活动的主题是:( )

  A感恩心 B责任心 C爱孝心 D.进取心

  9、河南煤业化工集团的企业哲学内涵要求我们做到 ( )。

  A、善待自然 B、善待股东

  C、善待员工 D、善待用户

  10、监督岗的具体任务是:检查、宣传、教育和( )

  A监督 B建议 C.引导 D表彰

  二、填空题(每空 2 分,共 20 分)

  1、河南煤化集团的企业文化理念系统自_______开始推行

  2、所有新闻宣传内容必须符合永煤公司根本利益,严格遵守_______。

  3、永煤公司企业文化考评方法是______、员工座谈、_______等综合评估打分。中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校,是中国共产党的助手和______.

  专业知识部分(50分)

  一、填空题(每小题 4分,共 20分)

  1. 煤矿安全生产方针为 _________;安全质量标准化矿井分为___级。

  2.通风设施前后_____内巷道支护良好,无杂物、积水、淤泥。

  3. 井下巷道不得有厚度超过______、连续长度超过_____的煤尘堆积。

  4.水情水害预报的内容要符合《矿井_____地质规程》的基本要求。

  5. 水情、水害________系统齐全、设备状态完好。

  二、判断题(每小题 3 分,共 15分)

  1.井下发生火灾时,现场人员应利用现场一切可以利用的手段、器材尽快投入直接灭火。( )

  2.在煤矿井下发生瓦斯与煤尘爆炸事故后,避灾人员在撤离灾区时佩戴的自救器,可根据需要随时取下。( )

  3. 采煤工作面回风巷可不安装风流净化水幕。( )

  4.局部通风机短暂的停风,不需检查瓦斯即可开启风机。( )

  5.井下发生火灾时,现场人员应利用现场一切可以利用的手段、器材尽快投入直接灭火。( )

  三、问答题(15分)

  永久性挡风墙的概念是什么?

  答:

  通防队十一月份培训试题

  企业文化部分(50分)

  一、单选题及多选题(每小题3分,共30分)

  1、河南煤业化工集团的标志色彩为科技蓝,代表(A)

  A.科技与创新 B.发展与超越 C.科技与文化 D.发展与创新

  2、下面不属于员工行为准则的是(A)

  A.有事不用请假,可直接不上班。 B.上班不迟到、不早退、不旷工。

  C.工作要日事日毕、日清日高。 D.服从领导安排,工作有始有终。

  3、“人企合一,顺势而行”是(B)

  A信心价值观 B企业哲学 C成本理念 D企业愿景

  4、《永煤公司党委中心组学习制度》要求各级党委每月学习(B)次。

  A.1 B.2 C.3 D.4

  5、、企业人才理念要求企业用人时要以(A)为先。

  A. 德 B. 廉 C. 勤 D. 绩

  6、下面属于企业人才理念范畴的是(A)

  A.“公开赛马”B.看情面用人C.任人唯亲D.以勤为先

  7、下面不属于企业文化“八个核心理念”的是(D)

  A企业哲学 B企业核心价值观

  C主传播语 D发展理念

  8、“三心教育”活动的主题是:(ABC)

  A感恩心 B责任心 C爱孝心 D.进取心

  9、河南煤业化工集团的企业哲学内涵要求我们做到 (ABCD)。

  A、善待自然 B、善待股东

  C、善待员工 D、善待用户

  10、监督岗的具体任务是:检查、宣传、教育和(ABD)

  A监督 B建议 C.引导 D表彰

  二、填空题(每空 2 分,共 20 分)

  1、河南煤化集团的企业文化理念系统自2009年7月开始推行

  2、所有新闻宣传内容必须符合永煤公司根本利益,严格遵守企业保密规定。

  3、永煤公司企业文化考评方法是现场抽查、员工座谈、查阅资料等综合评估打分。中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校,是中国共产党的助手和后备军。

  专业知识部分(50分)

  一、填空题(每小题 4分,共 20分)

  1. 煤矿安全生产方针为 安全第一、预防为主;安全质量标准化矿井分为 三 级。

  2.通风设施前后 5m内巷道支护良好,无杂物、积水、淤泥。

  3. 井下巷道不得有厚度超过 2mm 、连续长度超过 5m 的煤尘堆积。

  4.水情水害预报的内容要符合《矿井 水文 地质规程》的基本要求。

  5. 水情、水害 监测 系统齐全、设备状态完好。

  二、判断题(每小题 3 分,共 15分)

  1.井下发生火灾时,现场人员应利用现场一切可以利用的手段、器材尽快投入直接灭火。(√)

  2.在煤矿井下发生瓦斯与煤尘爆炸事故后,避灾人员在撤离灾区时佩戴的自救器,可根据需要随时取下。(×)

  3. 采煤工作面回风巷可不安装风流净化水幕。(×)

  4.局部通风机短暂的停风,不需检查瓦斯即可开启风机。(×)

  5.井下发生火灾时,现场人员应利用现场一切可以利用的手段、器材尽快投入直接灭火。(√)

  三、问答题(15分)

  永久性挡风墙的概念是什么?

  答:永久性挡风墙也叫永久密闭墙,主要用砖、料石、沙子等不燃性材料构筑,服务年限一般在2年以上。

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