陕煤集团澄合山阳煤矿公司︰领导干部包队包出大成效

陕煤集团澄合山阳煤矿公司︰领导干部包队包出大成效

图强思变，后发先制。新年开局，陕煤集团澄合山阳煤矿公司立足实际，在矿井安全维护阶段，始终将安全监管工作摆在首要位置，多措并举，从领导干部包队抓起，精准发力，力争向全年零伤亡安全目标挺进，切实做到了“生命至上，安全第一，防患于未然。”

在领导干部包队履职管理工作中。该公司及时制定下发了领导干部包队管理制度，先后对矿处领导、部室负责人、区队负责人进行了明确分工，采取“一级抓一级、逐级抓落实，层层有考核”的方法，确保包队干部履职到位，突出成效。该公司要求包队领导干部要带着指导思想与工作问题，每周分时段参加至少三次区队班前会，对班前会的安全部署、安全确认情况、安全教育等情况进行严格督导与点评，并对包队发现的问题，及时定方案、拿措施、想点子，尽心做好包队协调服务工作。

在领导干部包队履职考核工作中。该公司规定各级包队领导干部必须认真填写包队意见表，并做好意见整改落实的跟踪工作，形成有始有终的管理机制。按照周计划、月计划的工作安排，公司安检部将对各级包队领导干部的现场检查和抽查的工作任务完成情况进行打分、排名，最终形成月度考核依据，对未完成包队任务的领导干部，不论级别高低，一经发现，一抓到底给予严惩严处。

截止2月26日，山阳煤矿公司无一例“三违”行为发生，安全监管呈现出点、面、细、实的良好地平稳发展势头，安全成效犹如春之百花，苟日新，日日新，又日新。

    陕煤集团澄合山阳煤矿公司    吴康凯