平庄煤业元露矿新媒体激发“智慧党建”新活力
今年以来，在平庄煤业元宝山露天煤矿处处都体现出新媒体带来的新变化，“智慧党建”的新应用不仅改变了党员职工学习的新方式，而且激发了党建工作的新活力。
该煤矿把党中央、国家能源集团、平庄煤业和矿每个阶段重要会议精神的宣贯应用于“云平台”，建立了《温馨元露》微信公众号，全矿所有员工都扫码进入。矿政工部和矿工会定期更新，把最新的上级会议和文件精神及时通过《温馨元露》发布出来，让全矿所有干部员工第一时间掌握了解情况。特别是疫情发生以来，制作科普防疫知识、刊登疫情进展情况，有效发挥了新媒体及时、快捷作用，稳定了职工思想，坚定了抗击疫情信心。
制作《元露动态》电子刊，把党建工作的最新要求、企业新近发生的工作动态、基层单位的先进做法及时通过微信群发布到基层党支部书记、综合干事和党员、员工中，推动了各项工作落地生根。同时，融合形势任务教育、安全思想教育、精神文明建设、企业文化建设分版块、分期刊，用鲜活灵动的“新媒体”源源不断的注入员工心田。尤其是把国家能源集团“一个目标、三型五化、七个一流”战略、平庄煤业“2461”工作方略和矿“12351”工作方略的内涵、释义分解发布，干部员工做到了然于胸。
借助党建信息化综合管理平台，要求全矿党员每月在15日前完成学习教育，基层支部“三会一课”等党内组织生活完成录入平台；每月25日前党员完成履职履责，综合管理平台的作用得到了充分发挥。“线上+线下”开展主题党日活动，紧紧围绕国家能源集团《战疫当先锋，夺取双胜利》 《践行“两山”理论，争做绿色先锋》 《牢记初心使命 践行伟大号召》工作要求，发动基层党支部和广大党员积极参与到主题党日活动中，融入到安全生产、绿色环保、生产经营、工程技术，“放大”主题党日融入中心工作效果，“缩小”基层党组织融入“最后一公里”的问题。
该煤矿新媒体在党建工作领域的新运用，丰富了“智慧党建”的工作内涵。该煤矿党员说，党建的工作的新模式、新载体、新方法不但拉近了基层党组织与党员的距离，而且使党内组织生活生动丰富，更加助推了“融入型”党建的根植落地。
