河南能源永煤公司车集矿“e课堂”迎来众人赞

“‘e课堂’上线后，随时随地都可以在手机上刷题积分，理论成绩直线上升。”“以前在通勤车上大家都低头刷‘抖音’，现在大家有空就交流、刷题挣积分。”近日，河南能源永煤公司车集矿的员工这样交流着。

“上个月咱们厂的培训积分又是第一名，大家的培训工资平均可以多挣200多元！”该矿机修厂党支部书记陈立政在公布这个月的“e课堂”积分考核时说。

陈立政介绍，员工登录“e课堂”，每日一题练习答对1题积3分；“事故案例”学习每天阅读2篇及以上的，积1分。每月根据各单位积分排名，各专业前3名的单位“双基”培训加10分奖励。

为不断增强职工安全培训效果，该矿还积极创新培训方式，利用微信建立“e课堂”培训小程序，开设了自测练习、资料学习、每日一题等学习板块，分专业、分工种向全矿干部职工推送知识，让大家利用“碎片化”时间进行学习。

“在‘e课堂’上，我们建立了自学积分排名机制，分单位、分系统进行自动计分排名，排名情况作为安全培训月度考核的重要依据。”据该矿培训科科长刘建伟介绍，平台上可以动态查阅排名、积分情况，大家相互对标学习。该矿综采一队队长尹述祥说：“每天练习多一点，事故少一点。”

据悉，“e课堂”安全培训平台运行3个月来，员工的安全意识有了明显增强，该矿“三违”总数同比降低。