潞安化工集团漳村矿：37条措施减轻基层负担

本报讯 为持续解决形式主义突出问题，进一步减轻基层负担，近日，山西潞安化工集团漳村矿制定了涉及13个方面的37条措施。

漳村矿减少不必要的学习时长，注重学习质量。他们利用党委中心组学习、“三会一课”、主题党日等，深入学习，引导党员干部树立正确政绩观。

漳村矿减少了不必要的表格报送工作，以结果为导向，抓紧抓实抓细常态化疫情防控，防止多头重复向基层派任务、要材料，严格控制各类不必要的会议、检查，坚决纠正表格式防疫、数字化复工复产等行为。同时，漳村矿改进和规范党委、行政公文管理，从制定发文计划、精简机构调整类文件、合并处理相关性文件、严格审批临时性发文4个方面进行优化。他们每半年统计分析一次发文情况，不发不切实际、内容空洞的文件，对发文件“红头”改“白头”、正式改便签以及出现超发苗头的及时预警，及时督促纠正，确保各级文件比往年只减不增。该矿每半年统计分析一次会议情况，不开应景造势、不解决问题的会议，对同一议题层层重复开会和出现超开苗头的及时预警，及时督促纠正，确保各级会议比往年只减不增。

漳村矿减少了不必要的检查考核，提高了信息采集效率。漳村矿明确要求督查检查考核不发通知、不听汇报、不用陪同、不要求准备专项材料、不预设路线。他们建立并严格落实报备制度，加强各单位督查考备案管理，年初掌握计划、年底掌握执行情况；建立督查检查考核成果共享机制，推动结果互认互用；坚持“服务+指导”，文件、会议、调研、督查从重过程向重结果转变，从一味挑毛病、随意发号施令，向既发现问题又帮助解决问题转变；用好党建调度平台等督办机制，利用大数据、云计算等信息化手段，对中央、山西省委、集团以及矿党委重大决策部署立项跟踪督办。

漳村矿减少不必要的申报流程，提高服务质量。该矿将夯实安全管理、优化经营管理、完善党建创新、维护矿区稳定等与开展零上访、零事故、零案件“三零单位”创建相结合，实现自治、法治、德治融合，为推动高质量、高效益、高品位矿山建设营造和谐、稳定的发展环境。 （牛小科）