三违恳谈感人心 亲情帮教助安全

“大家不要觉得在井下违章没啥事，让我来告诉你，这种行为就是‘不忠不义不孝’...”“矿工叔叔，你的安全是如我一样的孩子，如妈妈一样的亲人，最牵挂，最担心的！”近日，蒲白煤矿运营公司第一项目部会议室传出“走出去”职工家属、孩子的真情肺腑呼唤。

由该公司安全检查管理部、工会，各项目部经理、队长、书记、女工家属协管员以及“三违”职工家属组成的帮教团队，正在为当月16名“三违”人员进行谈心帮教。该工会通过亲情帮教、座谈讨论、签订夫妻安全生产互保合同、家属与孩子心声、警示教育和安全宣誓等形式，为“三违”职工“看看病”进行亲情帮教，深刻反思“三违”问题，共同讨论安全工作。

座谈会上，由该公司安全检查部门对当月“三违”情况进行通报并对“三违”事实进行了剖析和反思，“三违”职工对自己的违章行为做了检查分析，承诺要消除“三违”思想，远离“三违”行为。

“作为妻子我努力做到：一把关、二勤问、三争做、四做好...作为丈夫我努力做到：一严格、二牢记、三做到、四保证...”一对对夫妻在《煤矿运营夫妻安全生产互保合同》上认认真真地写下了自己的名字。签字后，他们用紧紧的握手表达着对安全、对公司、对爱人、对家庭的庄严承诺。家属们一致表示，要主动当起“走出去”职工的监督员，常打电话、发视频，多吹“微信”风，常念安全“嘱咐经”，把家里老人孩子照顾好，一起与该公司做好亲人的安全教育工作，筑牢亲情安全防线。

“为了自身安全，为了家庭幸福，为了企业发展，为了社会稳定和谐，我宣誓:牢记安全生产方针......”与会人员铿锵有力的宣誓声音响彻煤矿运营每个角落。会上，该公司工会主席陈和发言掷地有声：“凡是写到作业规程里的哪一条不是血的教训换来的？但是绝不能用血来验证。我希望下次帮教时，不要再看到在座的每一位‘三违’职工。”据了解，该公司还建立了“三违”过六关（即：亮相关、思想关、处罚关、学习关、亲情关和感悟关）为“三违”职工“除掉病根”。要求在各项目部设立“三违”人员亮相台，对本月度出现的“三违”人员进行亮相，通过班前会让“三违”职工讲述个人“三违”的经过和危害性，谈思想认识及改正的决心，从而对区队其他职工起到警示劝诫效果。由该公司工会组织女工家属协管员，每月一次赴项目部、进家庭进行现场帮教，每季度一次恳谈亲情感化“三违”职工和家属，另外，还要求“三违”职工写一篇安全小故事心得感悟上报该公司工会，起到警醒自己，警示他人、全面增强自己和他人的安全意识。