井下队 开启“三无”模式
为了能够以后全队的各方面工作开展的更加顺利,也是为了各方面工作取得更加良好的效果,做出了有针对性的安排。
对于工作中可能或已经出现的实际情况,制定出与之相对应的管理制度,做到该鼓励的鼓励,该处罚的处罚,就事论事,一视同仁。对于矿上安排的工作,及时的制定出措施及施工方案,组织相关人员进行学习,并严格按照措施和方案施工。及时的弥补管理制度、措施的缺失之处,从而在管理上无漏洞。
二、提高对作业现场的安全、工作质量的要求。
开始工作前,首先对施工现场作业环境的安全,再三的进行确认,确认无误后方可开始作业,在作业的同时安排专人,随时注意作业环境及人员的安全,一点发现安全隐患,及时提醒大家注意并安排处理和消除隐患,以避免安全事故的发生,确保作业现场在安全上无隐患。
三、把对职工的安全教育放在日常、严格要求。
对于有些职工认为井下队的工作,没有啥危险,在平常工作中容易产生麻痹思想,加强相关的安全知识教育,组织全队职工观看安全教育事故案例警示片、事故案例宣传牌板,利用班前会等时间学习本矿历年来所发生的事故案例,让职工们更直接感受到安全的重要性,提高对于安全的重视程度和认识。在实际的工作中,时刻注意自己和他人的安全,发现不安全的人和事能够及时指出来,并予以制止和纠正,做到个人行为无违章。