加强安全生产教育是保证生产安全的重要环节，为了认真抓好安全教育确保企业财产和员工人身安全，特做如下规定：
一、机电科安全教育
1、机电科安全教育由机电科长负责，制定安全教育并组织实施。
2、对新入机电科员工，在进机电科时进行安全教育，使新员工了解机电安全生产方面的规章制度和安全生产注意事项，树立遵章守纪安全第一的观念。
3、每年进行一次安全培训，学习有关安全法律法规，学习安全防火、安全用电、安全生产、劳动保护知识，提高员工的安全素质，预防事故的发生。
4、结合组织开展多种形式的安全教育，利用标语、板报、会议、事故总结等不同形式，让员工明白事故发生的原因和预防事故的措施，从中认真吸取教训，增强自我保护能力。
5、不定期的学习外地经验和重大事故通报。
二、班组安全教育
1、班长要负责本组安全宣传任务。
2、要组织员工学习安全须知，针对不同情况，强调要注意的事项。
3、注意检查，发现和纠正员工违章作业和不安全因素，帮助员工提高安全意识。
4、随时向领导报告安全情况。组织员工研究改进安全生产工作，克服麻痹大意思想。
三、全员安全教育
1、机电科必须对本部门人员每年进行一次以上安全培训，累计时间不少于24 小时。主要学习安全生产的法律、法规、方针、政策、标准、制度、安全管理、安全技朮知识和安全生产工作经验教训等内容。
2、对班组内部岗位调动及脱岗半年以上的员工，必须重新进行班组级安全教育，经考试合格，方可上岗作业。
四、新工艺、新技术的开始教育
在新工艺、新技朮、新设备、新材料、新产品投产前，要按新的安全操作规程，对岗位作业人员和有关人员进行专门培训，经考试合格，方能进行独立操作。
五、特种作业人员教育
特种作业人员必须按《特种作业人员技朮培训考核管理办法》的要求进行培训、考核，取得特种作业操作证后，方可上岗工作。
六、事故教育
1、对违章、违纪作业造成事故或未遂事故的人员应停止工作进行安全培训学习。
2、发生重大事故和恶性未遂事故后，企业主管部门要组织有关人员进行现场培训学习，吸取事故，防止类似事故重复发生。
七、建立安全活动日和班前班后会上检查安全生产情况等制度，对职工进行经常性教育。并根据不同的时期，进行各种各样的安全生产宣传、教育、竞赛活动。主要包括以下各项内容：
1、总结近期安全生产工作情况，找出存在的问题，提出近期安全生产工作中应逐一解决的问题。
4、表扬好人好事，总结推广安全生产工作的先进经验。
八、机电科长定期对安全教育制度执行情况进行检查，检查主要内容：
会前有否安排，参加有否签到，发言有否记录，缺席有否补课，会后有否汇报。不按规定执行安全培训的职工，科将给予20——50 元罚款。
