陕煤澄合董矿分公司综合公司“三强化”推动廉政文化“六进六强”示范创建

陕煤澄合董矿分公司综合公司“三强化”推动廉政文化“六进六强”示范创建

　　近日，为进一步深入贯彻落实陕煤集团公司、矿业公司关于廉政文化建设示范点创建相关工作部署，董矿分公司综合公司结合本单位实际，实行“三强化”举措推动廉政文化“六进六强”，将任务层层分解落实，扎实推进廉政文化建设，建树具有本单位特色的廉政文化品牌，为推动公司健康高质量发展营造崇廉尚德、风清气正的良好氛围。

　　强化思想。组织召开专题会议，业务人员、班组长等管理人员全部参与，会上行政一把手亲自传达贯彻专题文件精神，对廉政文化“六进六强”逐条逐项进行讲解落实，让党员干部职工从思想上认识廉政文化建设是新时期廉政建设的重要内容和反腐倡廉的有效举措，认识到廉政文化示范点创建工作的重要性，从而积极参与创建工作，提出合理建议，确保活动扎实开展。

　　强化落实。综合公司成立廉政文化组织机构，结合综合公司实际，将廉政文化建设与公司中心工作紧密融合，与中心工作相互促进，避免两层皮现象。领导小组对党员干部职工参与创建活动进行督导，真正做到从思想上有认识、从行动上有落实，将廉政文化建设工作抓严抓实。

　　强化推进。将廉政文化常态化开展，跟进公司廉政文化建设的总体目标、主要任务和要求，结合各阶段的工作特点，有重点、有计划、有步骤地把廉政文化建设引向深入。及时提炼开展过程中的好经验，好办法，有效推进廉政文化建设向纵深开展。

　　陕煤澄合董矿分公司王晓芳