劳务中心主任安全生产责任制
第一条为进一步贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作方针，安全法律法规，劳务中心主任全面负责贯彻《安全生产法》、《劳动法》法律、法规等。根据国家安全法律法规、集团公司、矿安全工作要求，制定本责任制。
第二条劳务中心主任全面负责贯彻《安全生产法》、《劳动法》法律。
第三条劳务中心主任切实履行5项安全工作职责。
1、坚持“安全第一，预防为主”的方针，认真贯彻落实《安全生产法》、《劳动法》等国家有关安全生产劳动保护的法律，法规、规章、规程，做好安全管理工作。
2、加强员工的防火、防盗意识、严禁在办公室使用电炉等电流较大的电器，同时抓好利用电脑做私活，防止传染病毒。
3、负责全科安全总体工作的安排，不断提高本科工作人员素质。
4、认真执行陪侍工伤有关政策，慎重处理家属反馈的问题，以免越级上访。
5、与日俱进，开拓进取，树新观念，创新管理，建新科室，做新贡献，确保全矿安全生产。
第四条劳务中心主任责任清单具体事项，见附表：《劳务中心主任安全责任清单》。
第五条《劳务中心主任安全责任清单》考核严格执行矿《安全到岗逐级考核制度》。 劳务中心书记安全生产责任制
第一条为进一步贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作方针，安全法律法规，劳务中心书记全面负责贯彻《安全生产法》、《劳动法》法律、法规等。根据国家安全法律法规、集团公司、矿安全工作要求，制定本责任制。
第二条劳务中心书记全面负责贯彻《安全生产法》、《劳动法》法律、法规等。
第三条劳务中心书记切实履行3项安全工作职责。
1、紧持党的：“安全第一，预防为主”的方针，认真向员工传达贯彻《安全生产法》，《煤炭法》、《煤矿安全规程》各上级的有关安全法规、文件批示，落实好矿党委的安全会议精神。
2、负责支部开展好党员，小组活动，积极主动地参加本单位及上级组织的教育学习。
3、定期组织科员学习生产条例及其实施细则和有关法律、法规。
第四条劳务中心书记责任清单具体事项，见附表：《劳务中心书记安全责任清单》。
第五条《劳务中心书记安全责任清单》考核严格执行矿《安全到岗逐级考核制度》。 劳务中心副主任安全生产责任制
第一条为进一步贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作方针，安全法律法规，劳务中心副主任全面协助劳务中心主任贯彻学习有关文件。根据国家安全法律法规、集团公司、矿安全工作要求，制定本责任制。
第二条劳务中心副主任全面负责贯彻《安全生产法》、《劳动法》法律。
第三条劳务中心副主任切实履行4项安全工作职责。
2、负责对违反安全岗位制的员工做出相应的处罚。
3、负责教育员工提高安全意识，增强防火、防盗措施、将安全岗位责任制落到实处。
4、协助主任处理被处分的职工，干部的情绪问题，杜绝上访，越级上访的现象发生。
第四条劳务中心副主任责任清单具体事项，见附表：《劳务中心副主任安全责任清单》。
第五条《劳务中心副主任安全责任清单》考核严格执行矿《安全到岗逐级考核制度》。 劳务中心干事安全生产责任制
第一条为进一步贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作方针，安全法律法规，劳务中心干事全面协助劳务中心副主任贯彻学习有关文件。根据国家安全法律法规、集团公司、矿安全工作要求，制定本责任制。
第二条劳务中心干事全面负责协助副主任贯彻《安全生产法》、《劳动法》法律。
第三条劳务中心干事切实履行3项安全工作职责。
2、每天定时检查所有办公室门窗是否锁好，电灯是否关闭。
3、认真接待前来询问工资情况的内退、待岗人员，避免因语言冲突造成越级上访的现象发生。
第四条劳务中心干事责任清单具体事项，见附表：《劳务中心干事安全责任清单》。
第五条《劳务中心干事安全责任清单》考核严格执行矿《安全到岗逐级考核制度》。
