防尘区水泵队副队长工安全生产责任清单

序号

主要职责

考核标准

标准分值

评分办法

得分

扣分

扣分

原因

1

安全生产责任制

1.参与组织制定安全生产责任制，制定责任清单，明确各岗位的主要职责和具体事项。

9

1.未参与建立制度或长效机制，扣3分；

2.未编制本单位百分制责任清单，扣3分；

3.未确定本单位安全到岗专职人员，扣3分

2

安全到岗

1.参与建立管路队安全到岗逐级考核制度；

2.每月对安全到岗工作进行监督、检查及考核

6

1.未成立安全到岗工作小组，扣3分；

2.每月未对安全到岗工作进行监督、检查及考核，扣3分

3

风险分级管控

1.组织安排制定年度安全风险辨识评估制定年度重大安全风险清单

2.参与建立水泵队安全未知危险因素辨识预控管理体系工作并制定计划表组织实施

3.每月组织制定月度风险管控及隐患排查重点

4.每月对安全风险分级管控工作进行检查及考核

10

1.未组织本单位编制作业区域内专项辨识评估报告，扣2分

2.未参与建立水泵队安全未知危险因素辨识预控管理体系工作并制定计划表组织实施，扣2分

3.每月未组织制定月度风险管控及隐患排查重点，扣3分

4.每月未对安全风险分级管控工作进行检查及考核，扣3分

4

水泵队管理检查考核

1.负责水泵队管理的检查考核工作，按时通报检查情况；

2.抓好水泵检修工作质量标准化管理工作，按标准要求落实好各项工作。

15

1.未进行水泵队管理检查考核工作并通报检查情况，扣5分

2.未按标准要求落实好各项工作，扣5分

3.本单位作业地点的质量标准化不合格，扣5分，

5

隐患排查

1.参与分析水泵队存在的安全隐患，及时采取措施；

2.处理和排除井下所有存在的安全隐患。

25

1.未对作业区域进行隐患排查，扣5分，

2.未对隐患及时处理，扣5分，

3.发现重大隐患未及时上报，并处理，扣10分

4.安全隐患治理不到位，扣5分

6

安全培训

1.定期学习煤矿“三大规程”

2.每班班前有针对性的讲安全和“岗位应知应会”学习、考试；

3.参与每月对全队安全培训工作进行检查及考核。

15

1未组织职工学习、贯彻、执行上级指示、文件，扣5分；

2.未监督执行本单位制定的各项安全制度，扣5分；

3.每月未参与对全队安全培训工作进行检查及考核，扣5分；

7

其他

1.参与编制作业规程和安全技术措施，并组织认真贯彻，严格执行；

2.参与制定水泵队各类安全生产规章制度，监督检查作业规程、安全技术措施落实情况，岗位人员按章操作情况；

3.配合队长合理调整劳动组织，充分利用工时，完成矿下达的生产任务；

20

1.技术资料、管理工作不到位，扣5分；

2.未组织员工学习、贯彻、执行规程措施，扣5分；

3.未对员工进行安全培训和考试，扣5分

4.未合理调整劳动组织，未按时完成矿下达的生产任务，扣5分；