开滦集团内蒙古云飞公司党委用心用力用情持续推进“为员工办实事”实践活动

　　内蒙云飞公司党委认真贯彻落实两级公司党史学习教育的工作部署，将“我为员工办实事”实践活动作为党史学习教育的有效载体和实践阵地，用心用力用情把实事办实、好事做好，提升员工群众的获得感、幸福感、安全感，把“学党史、悟思想、办实事、开新局”要求落到实处。

　　在“需求”上下功夫。察民情、访民意是云飞公司“我为员工办实事”实践活动的第一步，在年初确定的5个重点民生项目基础上，公司工会专门下发了《员工实事工程征求意见表》，多渠道、全覆盖了解员工所需、所求。各级党员干部采取多种形式，下车间、进宿舍、入班组、到一线，广泛听取员工意见，了解基层员工需求。通过聚焦员工反应的共性诉求和普遍问题，认真梳理确定民生微项目3个，民生微心愿11个。

　　在“建家”上做文章。本着“矿就是家”的理念，全力推进“暖心宿舍”建设，对宿舍楼进行了统一粉刷，为员工宿舍配备了新窗帘、床品、整理箱等日用品260余套，改善了员工住宿环境;同时开展了“农村中的城市”建设，对原有绿地进行改造，铺设了休闲绿道，修建了凉亭，并在矿区内加装了路灯，美化了矿区环境;修整了篮球场，修建了羽毛球场，增添健身器材26台件，重大节假日举办文体活动6场次，丰富员工的业余文化生活。

　　在“暖心”上求实效。针对矿区地处偏远，住矿员工理发难的情况，6月份开始建立了“爱心理发室”为员工提供免费理发服务，截止目前累计服务559人次。同时，每月为过生日的员工送去生日祝福和慰问卡，在“端午”、“中秋”等重要节日期间开展暖心慰问活动，定期走访慰问困难和患病员工，解决员工之所急，实现员工之所盼，推动“我为员工办实事”行动取得实效。