副主任安全责任制

　　一、贯彻执行国家安全生产方针和人力资源业务管理工作中有关安全生产方面的规章制度,协助主任做好分管范围内的安全生产工作。

　　二、在招聘录用新员工时,严格进行体检,凡身体条件不符合标准的,不得录用。对需要进行定期体检的在职员工,责成有关单位按规定执行,对不适合本岗位工作的员工,督促有关单位及时调换。

　　三、在劳动组织安排上,按安全生产规定编制配备人员。

　　四、加强对定额和定员工作的领导,使之符合安全生产的规定和要求,并进行监督检查。

　　五、配合有关部门做好新员工安全教育，使其上岗时具备应有的安全生产常识。