山焦汾西两渡煤业加强管理整顿 严肃劳动纪律
山焦汾西两渡煤业拧紧管理整顿阀门,严肃劳动纪律管理。一是该公司采用钉钉+人脸考勤机+虹膜识别+纸质报工审批考勤管理,细化人员岗位、各类考勤要求,结合工作实际,严格各类别工作考勤,对于不方便管理的采用人员定位轨迹汇总考勤,必要必须时,混合考勤,综合考量、统计,通过严格劳动纪律管理,创建精干高效的用工模式,优化人力资源。二是严格工作、会议、学习培训请销假管理,确保工作服从服务,确保责任衔接配合。加强督查督岗,人力资源中心联合纪委、安全管理部不定时进行查岗,发现迟到、早退、中途脱岗现象处罚当事人100元/次,发现打空入井卡人员处罚当事人200元/次,全公司通报批评。三是重新摸排细化人力资源教育学历等信息,细化人员学历库管理,方便参考决策等工作;四是利用班前、班后会、科务会、办公会等方式,认真传达学习公司考勤管理的相关要求,将此通知贯彻到每一位职工,督促职工遵章守纪,正常上班上岗。
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