今年以来，羊东矿持续强化“五效”管理，采取加强思想引领、细化分解指标、严格设备管理、强化回收复用、鼓励技改创新等举措为入手点，全面加强经营管控力度，助力降本促效。
该矿以挖潜增收、节流降本、提质增效为重点，通过电视、网络、微信、广播等载体，利用班前会、班后会等时机，进一步加大质量效益、勤俭节约、增产降耗、修旧利废意识教育力度，及时向职工讲解当前所面临的生产经营形势，大力宣传开展降本促效工作的重要意义和具体措施，引导职工进一步增强节约意识和成本意识。
该矿将各项物资指标层层分解到班组和职工，健全完善配套考核管理政策，真正做到指标有核定、材料有核算、结果有考核。本着“预防为主、尽早发现、尽早处理”原则，严格实行设备日检、周检、月检管理，持续推进实施设备包机制，采取编号建档的方式，对现场使用的机电设备，按照定人、定点、定量、定标、定路线、定周期、定方法、定检查记录的方法进行检查，做到分工明确、责任到人，根据设备使用周期性规律，组织专人定期进行设备动态检查检修，发现问题及时处理，提高设备安全运行效率，降低设备维修成本。
该矿按照“有旧不投新、能复用不投新”工作原则，健全完善修旧利废考核管理办法，对修旧利废工作进行责任划分，严格控制新材料投入，充分挖掘废旧物资的剩余价值，对废旧设备和材料进行清理建档，建立完善回收、修旧、利废专用台账，并将回收复用创造的经济效益与职工工资挂钩，增强了职工回收材料的积极性。
该矿拓宽回收复用和修旧利废范围，积极鼓励小发明、小改革，使收回的旧配件、旧钢材变废为宝，降低生产经营成本，提升经济效益。实施奖励制度，对评选出技术含量高、应用效果好、推广范围广的创新项目，给予奖励，进一步激发职工的自主创新能力，将创新成果转化为实际应用，为矿井经济稳定发展奠定坚实基础。
