进入2022年，河南能源义煤公司石壕煤矿虎气满满迎新局、虎虎生威树新风，将作风建设摆在开新局的首要位置，引领干部职工以务实的作风、清朗的环境、规范的秩序，心无旁骛搞生产、本本分分做贡献，强化只争朝夕、从头抓紧的工作导向，推动全矿从作风切入、从效能抓起，大力提振干事创业精气神，为做好今年各项工作、开创石壕新局面提供坚强保证。
管好干部，提供开新局的实力。该矿将领导干部作风建设作为推动工作落实、到位的关键因素，引导党员干部牢固树立作风建设“没有完成时、永远在路上”的信念，端正思想认识，杜绝懈怠心理，使作风建设年年迈新步，每年都有新气象;直面“不想为”“不能为”“不真为”问题，以“壮士断腕、刀刃向内”的勇气，通过红脸出汗、耳提面命，使党员干部知敬畏、明责任、敢担当，发挥党员干部的“风向标”作用，做到“敢”字当头、“干”字冲锋。
规矩当道，扎稳开新局的定力。该矿积极倡导“主动作为、敢于当担、善抓落实、锐意进取”的作风品质，坚持用规矩和纪律固化作风建设成果，坚持一级抓一级、一级带一级，严字当头、实字托底，久久为功、善作善成，着力营造风清气正的政治生态。对准关乎职工切身利益的事情、聚焦为职工办实事的举措，对工资、工分、福利分配等多方面加规设矩，保证每一份实惠都落到职工手上、每一项承诺都让职工尝到甜头，切实杜绝政策“架棚”、举措“漂浮”等现象发生，以实打实的举措、硬对硬的制度营造风清气正、干事创业的浓厚氛围。
监督在线，亮出开新局的决心。该矿坚持抓落实和强监督相统一，常态化开展作风建设专项督查和明查暗访活动，对“吃拿卡要”问题露头就打、执纪必严，持续开展违规违纪问题专项治理，健全完善改进作风的各项规定，扎紧制度的笼子，着力防松懈防反弹，保持常抓韧劲。注重从问题入手，抽丝剥茧，查找根源，使监督成为发现问题、解决问题的有效手段，用好监督执纪“显微镜”，念好严肃问责“紧箍咒”，真正做到带出好作风、评出好作风、管出好作风。(李聂姗)
