为进一步加强人才队伍建设,山焦汾西两渡煤业公司本着“公开竞聘、平等竞争、择优聘任、严格考核”的原则,对公司16支生产、辅助队组的技术主管、技术员岗位进行竞聘上岗。共80余名采掘、机运、通风、监测监控、地测防治水专业的工程技术人员参加岗位竞聘。
经过机考、笔试、现场答辩等环节,对竞聘人员的岗位认知、专业知识、工作思路、创新思维和表达能力等进行综合考评,最终择优聘任。
为进一步加强人才队伍建设,山焦汾西两渡煤业公司本着“公开竞聘、平等竞争、择优聘任、严格考核”的原则,对公司16支生产、辅助队组的技术主管、技术员岗位进行竞聘上岗。共80余名采掘、机运、通风、监测监控、地测防治水专业的工程技术人员参加岗位竞聘。
经过机考、笔试、现场答辩等环节,对竞聘人员的岗位认知、专业知识、工作思路、创新思维和表达能力等进行综合考评,最终择优聘任。