峰峰集团万年矿工会对标反思建台账 转变作风树形象
2月10日，集团公司工会举办“强纪律、转作风、抓落实”学习研讨班，会议结束后，峰峰集团万年矿工会迅速行动，组织全体工会干部针对《冀中能源峰峰集团工会“万份问卷大调研、服务职工暖人心”活动情况汇总》中，提出的问题进行对标，要求车间工会主席对标对表逐条逐项对照自己工作进行反思，深刻查找工作中存在的问题和差距。
车间工会主席对照集团公司工会梳理采纳的万份问卷调研的219条问题和意见建议进行对标反思，建立对标反思台账，16个车间工会查找问题不足83条，全部列出整改措施以及完成时限。
矿工会针对反思台账，对照时限督导基层工作落实，让“强纪律、转作风、抓落实”要求落实落地，严格按照集团公司工会“3520”创新发展计划以及矿工会“26810”创新突破计划，进一步强化工会干部担当奉献、履职尽责信心和决心。
(井滢)
