进入2022年以来，晋能控股煤业集团燕子山矿结合当前形势，从思想教育、隐患治理、现场管控入手，坚持守牢矿井安全管理“防盗门”，助推企业各项工作顺利完成。
握紧思想教育“第一剑箭”。该矿紧紧围绕安全生产中心，持续加大安全宣教力度，充分利用电子屏、公众号、电视广播等载体，向员工宣传安全生产形势，增强员工的认同感和责任心，提高员工做好安全工作的自觉性。强化安全警示教育，录制播放安全警示教育小视频，同时结合“历史上的今天”、安全大讨论等活动，用身边事教育身边人，增强安全教育的针对性、灵活性、创新性，提升全员安全素质，营造浓厚安全宣传氛围。
舞好隐患治理“第二箭”。该矿加大隐患排查和治理力度，全面开展安全隐患排查治理，对各类安全隐患实行分级管理，严格落实整改措施、责任、时限。通过成立督查小分队，采取定期、动态检查的方式，进行全方位、无死角的安全综合检查。针对重点区域、重点部位、薄弱环节进行拉网式安全隐患排查，对现场操作规范、设施完善等进行查细查深，对排查出的安全隐患实行分级管理，建立问题整改清单，做到要求到位、整改到位、闭合管理，确保员工身边无三违、无事故、无隐患。强化顶板管理、机电运输、一通三防等专业专项整治，严格落实隐蔽致灾因素的排查和规程措施现场落实，对标对表抓好各类隐患问题闭环管理，确保安全过程管控到位。
守牢现场管控“第三箭”。该矿要求各级管理人员严格落实岗位责任制，严格执行“五同步”全程写实跟班管理，做到同步参会、同步入井、同步工作、同步跟踪、同步收工，准确剖析存在问题，认真制度整改措施，增强各级管理人员现场应急处置能力，提升现场安全管控水平。同时强化领导值班跟班、区队长现场跟班和安监员盯岗制度，及时掌握现场安全管理的重点及难点，确保现场安全生产。
