峰峰集团万年矿工会劳模讲堂“接地气”为职工“传经送宝”
为进一步弘扬劳模精神，学习劳模精神，充分发挥劳模示范引领和传帮带作用，五一节前夕，万年矿工会组织市级以上劳模开展“劳模讲堂”活动，通过劳模讲经验、讲技术、讲体会，努力营造“尊重劳模、学习劳模、关爱劳模、争当劳模”的浓厚氛围。
掘进区会议室里，全国“五一”劳动奖章获得者刘永奇根据自身的工作经验，对2109探巷、南二下山、903地区的施工质量、设备倒铺、各种保护的安装进行了讲解，提高了单位班组长、一线大工的工作标准，推动了各地区工作再上台阶。
邯郸市五一劳动奖章获得者王连喜，发挥“老同志”模范带头作用，讲述自己的成长路和自身多年来所经历过的事故案例，向职工讲解工作面安装或回撤的重点环节，利用自身多年的经验和教训警示职工，让职工提高安全生产意识，增强业务技术素质，打造一支吃苦耐劳的服务区队。
市级劳模栗雷军、赵栗强在一采区值班室里，他们讲述了自己成长成才的经历，用自己的故事引导职工弘扬工人阶级的伟大品格和爱岗敬业精神。同时，他们结合自身实际的工作经历，向职工更深层次的讲解了回采专业知识，确保职工在井下现场能够做到理论与实践相结合，实现安全生产。
此次劳模讲堂活动打破以往“开大会”的形式，以“微课堂”形式“出境”，让劳模结合自己工作实际，在本单位开展更加“接地气”的学习教育，充分展示劳模风采，推广劳模工作经验，激励广大职工立足岗位建功立业取得良好实效。
(井滢)
