九龙矿党委聚力推进高质量“双过半”
近期，九龙矿党委紧紧围绕安全生产、疫情防控等工作，充分发挥党组织政治核心、党支部战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，强化思想引领、助力岗位建功，为实现时间任务“双过半”提供了坚强保障。
该矿党委坚持在形势宣教、典型引领上发力，激发党员干部职工工作热情，营造了干事创业的浓厚氛围。强化两级中心组理论学习，领导干部先学一步、学深一层，重点学习了《善待你所在的单位》《勇做“创新型”领导干部》 等文章，编发《学习视界》10期;结合“提质效、创品牌、立新功”主题教育活动，深入开展“严管干部、善待职工、热爱企业”专题教育活动，明确了专项教育内容，组织学习文章、观看教育片等，副科级以上领导干部撰写了心得体会;深入基层开展调研，及时掌控职工思想动态，开展了封闭管理期间食宿情况调查，发放调查问卷320份;加强典型引领，通过微信、电视、广播等平台，积极挖掘、宣传疫情防控期间各条战线上涌现出的先进典型、先进事例，将广大干部职工的思想和行动统一到奋进时间任务“双过半”中，为完成各项任务目标凝聚了力量。
该矿党委坚持在融入中心、服务发展上做实功，扎实开展形式多样的实践活动，充分调动广大党员立足岗位、争做贡献的积极性。深化“万名党员解万题”活动，推进“现场解题”，与安全生产等中心工作深度融合，二季度以来，各党支部多措并举，拓展党员解题路径，提升活动成效，现场解决问题3000余条;认真开展深化纠正“四风”和作风纪律专项整治，督导组不定期深入岗位、值班室等督导检查，进一步促进党员干部转变作风、扎实工作。一采区党支部组织党员干部深入一线查隐患、保安全、抓生产、促高效，规范职工操作行为，严厉打击“三违”现象，创出了圆班割煤4刀的好水平;生产准备区党支部开展了“十型党员”擂台公开赛，调动了党员创先争优、勇于担当、尽责奉献的积极性;掘进区党员先锋队在152下40上巷采用掘锚护一体机进行作业，优化劳动组合，科学组织生产，创出日进9米的好成绩。
该矿党委坚持在疫情防控、服务职工上用真情，开展了“防疫一线党旗红”系列活动，在矿东门岗创建党员示范岗，在职工食堂创建党员责任区，构建起党员干部防疫的前沿阵地;组建了“党员先锋队”，机关党员干部带头在东门岗和职工食堂开展测温验码、佩戴口罩、维护秩序等志愿服务，把好疫情防控关口。该矿党委在封闭管理期间，制定了《干部密切联系群众包保制度》，明确了干部“十包”职责，干部包保到人，积极深入职工、服务职工，解决职工所思、所想、所盼。后勤服务部党支部在矿封闭管理期间，积极联系采购肉蛋、蔬菜，为职工开设低价蔬果窗口，满足了每天6000人次的职工就餐服务，赢得一致好评。(通讯员 杜鹏龙)
