青春彰显本色 真情扎根矿山 ——晋能控股煤业集团燕子山矿通风副总工程师“青年五四奖章”获得者陆海涛

　　当你来到晋能控股煤业集团燕子山矿通风部办公地点时，首先映入眼帘的是窗明几净的楼道，地面整洁干净，一块块现代化办公排版悬挂整齐有序，昭示着员工积极、向上、敬业的工作方向，这里的改变源于一位90后通风副总工程师——陆海涛。

　　陆海涛，中共党员，燕子山矿通风副总工程师。眨眼间八年过去了，和他一起来到这里的同伴，有的调配到了其他岗位，有的没能留下来，回到了自己的家乡，只有他一直坚持从事矿井通风系统工作他凭着自己不懈的努力，脱颖而出，成长为燕子山矿通风副总工程师。

　　从千里之外的东北扎根山西以北的燕子山矿，起初的他很不适应，他总爱风趣地说自己是“外地人”，可能就因为“外地人”，总能让他以身作则，在工作中精益求精，做人做事热忱有担当，得到了同事们的支持，遇到了志同道合的师傅。通风部好像他的家一样，大事小事大家都不遗余力的去帮助他，通风部成为他爱岗敬业成长的沃土。俗话说：“位不在高，爱岗则名;资不在深，敬业才行。”所谓“爱岗”就是热爱本职工作，所谓“敬业”就是忠于职守，创造个人价值。爱岗敬业是一种精神。陆海涛把这种精神体现的淋漓尽致，在工作面前，把领导交给他的每一项工作都能认真对待，记得，有一次领导交给了他们一项艰巨的任务，画全矿通风系统立体图，他画了好长时间，总是画不好，直到有一天，夜色渐渐降临，天逐渐黑了，他依然坚持熬夜，硬是把这张图画好了。第二天，他拖着疲惫的身体把领导交给的任务向领导汇报，受到领导的一致好评，这张通风系统图现在还沿用至今。态度决定一切，没有不重要的工作，只有不重视工作的人，不同的态度成就不同的人生。正是他的这种态度，才能充分发挥自己的能力。

　　瓦斯管理一直都是通风工作的重中之重。陆海涛常说：“瓦斯看不见、摸不着，关乎矿工生命安全，是头等大事。”在日常工作中他把安全监测系统和瓦检员管理列为瓦斯管理的重点，三个主扇十个井筒，定位重要巡查地点测风。生产班次严格每班三遍检查，建立了“低瓦斯矿井高瓦斯意识”形态。通过自己不断努力，他还进行了双系条件下已自燃停产工作面安全撤退技术研究，通过一系列防火方案的设计与实施，为矿井回采工作面采空区发火治理提供理论依据和实践经验，证明了防火措施的有效性、时效性及治理的彻底性，为该矿采空区防灭火治理提供先进经验。提高了工程技术人员的实践经验，增强了工程技术人员的业务水平，提高了广大员工的防火意识，为矿井安全生产打下坚实基础。

　　任何人都有向前的目标，都希望最大限度的实现人生价值，每一步跨越、每一项成就都镌刻着他顽强拼搏、奋发进取的坚实足迹，饱含着他忘我付出和无私奉献的爱企情怀。多年来，无论是在思想上、还是工作上，他都严格要求自己，“消除安全隐患、筑牢安全防线”成为他的座右铭。作为通风部的负责人，为了保障矿井通风正常，他放弃了所有节假日和双休日，连刚生产完的妻子和尚在襁褓中的女儿都顾不上多照顾几天，匆匆返回单位，出门时依依不舍的看着妻子和女儿熟睡的样子心里特别不是滋味儿。有时候他打趣的说到：“等我忙完了回家，刚进家门孩子看到我就嗷嗷大哭，她在慢慢长大可是只认识电话视频里的爸爸。”虽是一句玩笑话，却深含着对妻子和孩子深深的愧疚。当工作和家庭出现冲突时，他总会公而忘私，无论多晚，只要接到电话，他都立即换好装备前往井下，那是他出自于对煤炭事业的热爱和敬仰，他把对家人的愧疚装在心里，以饱满的热情，投入到通风系统工作之中。

　　陆海涛和青年员工交谈时提到次数最多的就是“安全”二字，他深知安全是底线、安全是责任担当，没有安全做保障，其他工作都无从谈起。他班前、班后密切关注员工的情绪变化，明确提出“抓不好安全就不是一名好党员、不配当干部”的管理理念，全队形成了以党员干部为中心群防群治的安全体系。

　　陆海涛经受住了考验，充分发挥了年轻大学生应有的带头作用，初心和使命担当在他工作中得到充分验证。近年来，他把全部精力投入到安全生产组织过程中，很少有休息节假日。近年来，他所在岗位表现出色、连续多年被省、市、集团公司矿评为“模范集体”、“先进党支部”“精神文明先进单位”、他本人也多次获得集团公司，燕子山矿 “青年标兵”、“优秀共产党员”、“劳动模范”荣誉称号，2020年荣获 2020年度山西省“煤炭科技创新标兵”称号;2021年被评为晋能控股煤业集团有限公司辅助运输系统“先进个人”;2020年获得2019度集团公司“劳动模范”荣誉称号;2019年被集团公司授予“安全先进个人”称号;2019年获得集团公司科技进步一等奖、技术革新三等奖;2019年获得2018年度集团公司“一通三防”先进个人荣誉称号。在众多荣誉面前，他不骄不躁，仍然坚守在通风系统默默奉献。