5月份以来，羊东矿营选科从职工思想教育、职工技能培训、现场安全检查等方面入手，不断加强区队安全管理工作，教育引导广大职工树牢安全统领观，提升安全技能，消除现场安全隐患，为实现安全生产奠定基础。
该科充分利用班前会、微信群等宣传载体，对职工开展安全形势任务教育，为职工细算“安全账”，教育引导职工提高安全意识、规范操作行为。同时，采用新颖的学习宣贯方式，通过开展“安全小故事”讲评、“安全有奖问答”、“班前一刻钟”安全宣教等活动，加强职工思想教育，促进广大职工实现“要我安全”到“我要安全”思想转变。
同时，该科聘任经验丰富、工作扎实的老职工担任老师，与技术水平较低的职工结成帮教对子，明确双方的权利义务、培养期限和帮教目标，要求师傅结合当前工作实际制定学习计划，有针对性地对徒弟进行培养、教导。为确保学习效果，通过不定期知识问答、现场技能操作测试等方式对职工进行抽测考核，对学技不专心、思想滞后的职工进行相应的处罚，对表现好、效果明显的师徒给予嘉奖，有效激发职工学安全、学技能的积极性。
此外，该科积极开展现场安全大检查活动，加大检查频率，从检查班前会开始，不定时、不定地点对井下、地面各岗位、区域的安全生产标准化动态达标、规程措施现场落实、职工行为规范等内容进行检查，严格检查标准，在工作地点设立检查簿，谁检查、谁签字，建立检查档案，进行责任追究，明确责任人和整改日期，对不按规定进行检查的管理人员，从严处理。
