为深入贯彻落实“新焦煤大监督体系”，全面建设“清廉国企”，汾西矿业各单位开展“新焦煤大监督体系”专题学习，切实提升全体干部职工的知晓率、覆盖率、参与率，营造浓厚氛围，形成全员参与的良好局面。
高阳煤矿组织召开构建“新焦煤大监督体系”第一次专题学习会议。该矿要求，各支部、各单位要结合工作实际和岗位特点，充分利用“三会一课”、主题党日、学习例会等，开展广泛性和针对性的学习研讨，并选拔学习精英到基层进行专题宣讲，切实提升全体干部职工对“新焦煤大监督体系”的知晓率、覆盖面和共同参与的积极性，真正做到学懂弄通、入心入脑、落地见效，为企业高质量发展提供强大纪律保障。
贺西煤矿开展专题讲座，围绕《关于构建“新焦煤大监督体系”助力企业全方位高质量发展的实施意见》及系列配套文件等主要内容进行了解读，准确把握要求，宣贯落实执行，提高政治站位，主动履职尽责，构建协同高效的“大监督”工作格局，提升监督工作整体实效，以高质量监督推动贺西煤矿高质量发展。
瑞泰公司召开学习贯彻落实“新焦煤大监督体系”专题推进会。会议要求，各部室、中心要提高站位领会实质，让“新焦煤大监督体系”耳熟能详、人尽皆知，要在学深弄懂悟透上下功夫，在贯彻执行落实上抓实效，推动形成“头雁效应”，使纪检监察工作与其他业务工作同研究、同部署、同检查、同考核，教育引导党员干部依法用权、履行职责，从严治企，健康发展。 物资供销分公司召开宣贯“新焦煤大监督体系”全面建成“清廉国企”专题部署会。该公司要求，各党支部要积极宣传贯彻，认真学习领会。各党支部书记要讲一次宣贯“新焦煤大监督体系”主题党课，提升全体党员干部职工对“新焦煤大监督体系”的知晓率，形成全体职工共同参与监督的良好氛围。纪委监察部要充分发挥党内监督专责职能，做好各项目标任务落实工作，推动构建工作顺利实施，助力公司全方位高质量发展。(郭芳)
