5月20日下午,鹤煤公司党委组织部、宣传部、工会等相关部门到六矿就区队班组建设、中心组政治学习和“能力作风建设年”落实情况进行督导检查。矿党委书记许文巍、纪委书记张永明、工会主席杨志峰陪同检查。
在六矿第二会议室,督导组认真听取了矿党委近期重点工作的相关汇报后,对六矿的做法给以充分肯定。同时要求:一是以“能力作风建设年”为契机,将相关活动贯穿全年,认真履行“第一责任人”职责,带头抓好各项工作有序进行,结合矿井矿井复工复产、隐患整改和既定目标,扎实开展“五大活动”,特别是近期开展的“大学习、大培训、提技能、强素质”活动,要长期坚持、落实到位。同时认真查摆问题,积极做好台账管理,按照完成时限抓好整改,确保各项工作取得实效。二是按照集团公司党委关于班组建设工作的统一安排部署,切实把握基层导向,扎实开展“六好区队”创建工作,将区队班组建设与党支部标准化工作相互融合促进,共同进步提升。同时将区队经费作为督导重点,不断完善管理办法,避免出现各类问题,保障经费发放规范和职工队伍稳定。三是常态化开展督导检查工作,按照集团公司党委相关工作要求,认真落实各项规定,将安全管理、效益提升、职工队伍稳定等作为检验工作成效的标准,充分发挥共产党员的先锋模范带头作用,持续改进工作作风,提升工作效率,凝心聚力,团结一致,为矿井顺利实现复工复产打下坚实基础。
会后,督导组对“能力作风建设年”相关专业知识进行了闭卷答题考试,和基层区队负责人就班组经费使用情况进行详细座谈;并对区队班组建设、中心组政治学习和“能力作风建设年”开展情况的资料进行了详细检查。