“各位大学生要认真参加岗前培训学习，从观念上、行动上加快角色转变，以便更好的融入企业，奉献矿山……”
近日，韩家湾煤炭公司组织看望慰问新入职培训的32名大学生。在与新入职大学生交谈时，该公司党委副书记、工会主席杨汉威真情地对大家提出了要求。
在详细了解新入职大学生的培训情况后，杨汉威结合公司实际，从个人成长、公司发展等方面入手，为32名新入职大学生上了一堂生动而精彩的岗前教育课。大家纷纷表示，将以高标准、严要求的姿态不断加强学习，提高自身本领，尽快成长为能力强、业务精的骨干。
“我十分高兴能够加入韩家湾煤炭公司这个‘大家庭’。作为新人，我会尽快转变角色，适应新环境，在新的舞台上，充分发挥自身优势，虚心学习老师傅们的好经验、好做法，不断提高自身业务素质。”新入职大学生马文涛动情地说。
“只要坚持学习，不怕脏、不怕累、不怕苦，坚持在干中学，在学中干，大家一定能有一个美好的未来。”往届优秀大学生代表郭思宇在交流发言时，激动地向大家鼓劲说。
在下午召开的座谈会上，新入职大学生纷纷谈培训感悟、谈工作理想，并向该公司人力资源部提问有关入职后的一些生活工作问题。往届优秀大学生代表结合自身成长经历，将成长成才的秘诀分享给了每位新入职大学生，在和谐愉快的氛围下，新入职大学生们更加坚定了努力学习，奋发向上，奉献企业，成就自我的决心。
据悉，根据陕北矿业公司新员工入职培训计划安排，本届新入职大学生将进行为期14天的集中培训。在培训结束后，通过相关工作程序，将引导大学生以全新的姿态进入各自工作岗位。(蒋艳)
