“手头的工作存在哪些短板、推进的项目有哪些滞缓、思想认识上有没有松动，带着问题做好自警自省，以六月的硕果收获上半局的圆满。”近日，面对全年各项任务已经进入加速推进的关键阶段，河南能源义煤公司石壕煤矿结合“能力作风建设”年活动，将思想清廉、为民实干、常态考核作为推动矿井健康发展的有效利器，为实现开局之年各项目标任务打好基础。
夯实清正廉洁思想根基。该矿引领党员干部拧紧廉政思想总开关，进一步强化思想政治引领，把理想信念、价值理念、优良传统切实转化为广大党员干部廉洁自律的内在动力，切实筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，用崇高理想信念作为人生灯塔，用正确的世界观、人生观、价值观照亮奋斗之路，筑牢拒腐防变思想防线。利用党员活动日、党小组会议等形式开展廉洁文化教育，培厚廉洁文化土壤，以良好的政治文化涵养风清气正的发展生态。
浓厚争先创优发展氛围。该矿坚持“起步冲刺、全程发力”，以“扛红旗、夺先进、争第一”的精神状态，抓落实、求突破、争先创优，紧扣目标任务对标对表、抓紧抓早，狠抓落实、善作善成，进一步比学赶超、全程发力，确保上半年顺利“通关”。树立正确的用人导向，建立日常考核工作台账，推出可量化、可执行、可考核的工作量化考核制度，褒奖、鼓励奋发有为、实绩突出的干部，警醒、惩戒慢作为、不作为、乱作为的干部，切实解决干与不干、干多干少、干好干坏一个样的问题，充分调动干部工作积极性，切实做到“手中有图、心中有数、眼里有活”。
扛起攻坚克难肩头重担。该矿要求领导干部必须先干一步，做到“带头、为民、实干”，给职工以方向，起到领头雁的作用;在遇到困难时带头从我做起，给职工以信心，起到引领的作用。主动为职工排忧解难，完善目标责任制，做好任务分解，形成递进式任务清单，一项项完成、一件件做好，把工作做实，把基础打牢，使工作成效获得职工认可。通过下一线、进区队、到班组等多种形式，查堵点“精准把脉”、破难题“有效治疗”，推动问题得到解决、作风得到锤炼、发展取得突破。(李聂姗)
