潞安化工集团李村煤矿：聚力打好“组合拳”助推“安全生产月”活动
为助推安全生产月活动的扎实开展，李村煤矿不断提升安全管控力度，强化安全生产措施落地，以抓思想安全教育保安全生产，营造了“安全管理，人人有责”的浓厚氛围，确保矿井安全生产取得实效。该矿严格按照“分级管理、逐级负责”和“一岗双责、党政同责”原则，不断健全完善各层级安全生产管理体系，压实各层级安全生产责任，构建了一级对一级负责、层层抓落实的长效工作机制，紧密结合安全工作实际，持续完善安全运行系统、事故预防系统、动态管理系统、安全保障系统、安全责任系统、安全服务系统“六大系统”建设，有效提升安全基础管理水平。同时，要求各科室、队组按照“眼睛向内、不留死角”的原则，全面细致查找各类安全隐患和突出问题，加强对薄弱时段、薄弱地点的超前防控，集中整治现场隐患死角、安全管理漏洞，做到制度有保障、检查有反馈、整改有落实。
该矿牢固树立“培训不到位就是最大的安全隐患”理念，定期开展“三个百分百”、“三个全覆盖”、“双指双述”、“应知应会”等安全教育培训，让全矿干部职工真正认识到安全的重要性，有效提升干部职工的安全意识和专业的技能水平。该矿创新载体、拓展路径，对《新安全生产法》进行再宣传、再贯彻，以实际行动尊法、学法、守法、用法，不断增强干部职工安全意识，树牢底线思维，并要求各部门、各队组认真对照《煤矿安全规程》的新规定、新要求，开展对标检查，完善相关机制及措施，针对近期发生的安全事故进行原因分析，吸取教训、举一反三，查找自身不足，补短板、强弱项，有效提升安全管理的科学化水。
为确保“安全生产月”活动开展的有声有色，该矿将依托“安全文化渗透、安全亲情帮教、安全事故警示、安全集中宣教”等方式，重点对“三违”人员和安全意识薄弱人员进行跟踪教育，用面对面的方式进行谈心交流，引导职工严守底线、不触红线，坚决把“安全生产月”打造成安全管理提升月、强化月，为建设高质量“六型李村”提供坚实安全保障。 连晓娜
