强化廉洁教育和执纪监督，不断提升廉洁从业“免疫力”
强化廉洁教育和执纪监督，不断提升廉洁从业“免疫力”
今年以来，掘一队党支部坚持强化岗位责任落实，完善监督执纪的长效机制，不断提升党员干部廉政“免疫力”，营造廉洁从业的良好工作氛围。
一是廉洁教育常抓不懈。该党支部坚持“常”字当头，不断加强对党员干部的日常监督管理，通过“三会一课”、主题党日等活动在对党员干部进行教育管理的基础上，结合支部标准化建设，充分发挥“党建+”优势，及时在“党支部微信群”、“我为群众办实事”等发布关于廉政警示信息，多角度推动廉政教育日常化;组织全体党员、职工群众观看典型案例，让党员职工“入眼”“入心”，切实受到警示教育。同时，每月通过谈心谈话等方式，及时“咬耳扯袖”，对党员干部进行警醒提示。
二是执纪监督及时到位。该党支部坚持把制度挺在前，牢牢抓住重大节假日、重点时段等关键时间节点，采取提醒谈话、发送廉政短信、微信等方式，贯彻落实上级文件精神;坚持重点岗位巡检和集中检查相结合，形成靠制度管人、按制度办事、用制度规范的源头预防机制，全面提升整体廉洁从业工作水平;要求全体党员当好表率、树好标杆，带动广大职工群众齐心协力共同营造风清气正的工作环境，逐步养成爱岗敬业、遵章守纪、廉洁从业的良好习惯，促进区队健康发展。
