蒲白建庄矿业：运输队党支部“帮教+”模式狠反“三违”降事故
在“安全月”活动开展以来，为了杜绝习惯性违章屡禁不止的现象，蒲白建庄矿业运输队党支部通过采取安全“帮教+”模式，做细做实“三违”人员安全帮教，教育和感化“三违”人员，让违章者不想违章、不敢违章、不再违章，营造人人遵章守纪、按章操作的浓厚氛围。
党支部以“三违”人员的思想教育为切入点，丰富“三违”帮教方式，实行“私人定制”帮教服务，明确将党支部书记谈心谈话、党员作用发挥以及区队日常管理列入“三违”帮教范畴，制定了“党支部书记一帮一”与“支部党员结对子”等帮扶方式。
同时，在帮教中不再是对“三违”职工一味批评，或者将安全法律法规、操作规程照本宣科说教，而是根据职工产生“三违”的原因，找准契合点，采取安全包保帮教、谈话疏导帮教、反思检查帮教、警示教育帮教、教育培训帮教、现身说法帮教、定期考评帮教等多种帮教方式，有针对性的措施“对症下药”、有的放矢、取得实效。
该党支部充分利用多种“帮教+”方式，让职工从内心深处认识到了“三违”的危害，从主观意识上拒绝“三违”，同时，教育“三违”人员牢记安全，搞好自主保安，使违章职工心灵受到震撼，增强违章人员的安全意识，让职工们自觉遵章作业，牢固树立“安全第一”的思想，增强职工做好各项安全工作的压力感、责任感，牢固树立“我要安全”的思想，提高按章作业、规范操作的自觉性，形成逐级互保联保的安全体系，减少了违章现象，杜绝了各类事故，促使反“三违”保安全工作收到实效。(苏劝荣 )
