柠条塔矿业公司：用“行动”书写安全答卷
安全是企业发展的生命线，今年以来，柠条塔矿业公司坚守安全底线，做实风险隐患过程管控，用“行动”书写安全答卷，确保公司安全生产持续稳定。
“1+N”激发党员活力
“今天的安全警示教育视频再一次告诉我们，看惯了、干惯了、习惯了不是熟能生巧，而是投机取巧，视频案例的惨痛教训，正是‘习惯性’思想酿造的苦果，大家一定要引以为戒……”在柠条塔生产调度指挥中心安全警示教育课上，大家认真的听讲。
“像这样的安全教育，我们中心不仅支部书记讲，而且普通党员和职工也要上讲台话安全、谈感触，这对全员树立安全理念非常有用。” 柠条塔生产调度指挥中心以“1+N”党员帮扶为载体，开展岗点安全排查，带头抓现场、治隐患，推进安全标准流程落实到现场。
“工作中党员遵章守纪做表率，带着职工干、做给职工看，带动了广大职工能够自觉遵章守纪。”负责井下现场作业的董越在N1204生产现场说道。
科学研判强化“管控力”
“没有安全一切归零，作为工区负责人必须时刻做到安全工作天天讲、时时抓，绝不让任何一名职工受到安全威胁。”柠条塔综采二工区负责人在安全学习中强调着。
该公司始终把安全作为矿井发展的生命线，提前部署“安全生产月”攻坚行动，同时，围绕人员、设备、环境三个管控方向，认真落实领导带班下井、管理干部带班、值班、跟班等制度，加大职工规范操作、管理人员履职尽责的监管力度，重点检查工作任务推进、规程措施执行、安全隐患整改等内容,对违反“三违”界定标准的一律按照规定追责、问责，营造出全员在岗、在位、在状态的浓厚氛围。
现场会诊直击“病灶点”
“现在井下质量标准化考核是真严，一点也马虎不得，这种形势倒逼我们必须天天抓质量、班班抓质量，否则排名就靠后，影响收入。”
为把标准强化成习惯，柠条塔公司对照新《安全生产法》，持续完善“一岗一清单”，不定期对各工作面、工作地点的规程措施进行现场会诊，常态化开展质量标准化标准学习，从思想源头提升职工的质量意识，推动矿井质量标准化提档升级。
据悉，柠条塔矿业公司大胆尝试工程质量“模块化”治理模式，把电缆吊挂、管路铺设、锚杆(索)支护、电气设备完好等工作，逐一分类并有针对性地制定工作标准，建立“模块化”管理清单，按照时间节点，逐一进行验收考核，坚持“一把尺子量到底”，用数据衡量标准，用质量打造精品，使矿井质量标准化大幅度提升。
