许疃煤矿针对临近年末岁初工作繁多、人员思想活跃等特点，把开好基层区队职工班前会作为加强职工安全教育的“第一课堂”、夯实安全基础的一项重要内容，通过严格创新活动形式，丰富会议内容，不断提高班前会质量，严把职工入井安全关。
安全教育“互动”出高质量。为使安全教育收到实效，该矿要求基层单位结合实际准备班前会材料，将重要文件、会议精神等传达到每个职工。采用“互动式”方法，让职工由听到讲，参与其中;以职工问、职工答和值班干部总结的形式，将班前会学习的知识弄懂吃透，班组长将每日学习情况进行记录，并签字确认，确保不漏学知识点，保证人人能掌握新知识。
危险预知“提问”出好效果。“井下有害气体有哪些?”“一氧化碳、氨气、二氧化硫、硫化氢等。”“瓦斯爆炸的三要素是什么?小王，你来回答。”“瓦斯浓度在5%-16%;引火温度为650-750℃;有足够的氧气，空气中的含氧量在12%以上。”这是该矿通风区班前会上的一幕。由值班干部强调注意事项，变为职工主动回答问题，交流作业过程中存在危险和不安全因素，应采取哪些安全防护措施，发挥职工安全生产能动性，形成“人人反违章、全员保安全”的良好氛围。
生产任务“落实”出好状态。由科区领导根据上班工作量完成情况和现场实际，对当班工作部署，再由班组长(跟班队长)对下达的各项任务进行细化，突出安全重点，安排到组和个人。具体安排顺序按照做什么、怎么做、谁来做、什么时间做等明确要求，安排内容不仅局限于工作任务的数量、质量和时间，而且包括工作采取措施、策略方法、创造什么条件、排除哪些困难等。
