麻家梁煤业：安全“硬规定”成为发展“硬支撑”
“这些事故案例，从表面上看是由多个小的疏忽叠加累积造成的，但其实罪魁祸首都是安全意识薄弱……”.“我的安全我负责，他的安全我有责。”……在开展安全生产大检查大整治大提升行动中，晋能控股煤业集团浙能麻家梁煤业公司要求每逢班前会、周二例会，各基层队组必须以安全教育为切入点，通过党员宣讲安全小故事、观看安全警示教育片、入井宣誓等形式开展安全教育，让这些“硬规定”成为员工的“老习惯”，推进安全生产工作向实处走、向深处走。
今年以来，该煤业公司始终坚持“安全生产无小事”的思想，积极探索“硬措施”“铁办法”，推进安全生产工作向实处走、向深处走。
落实责任制。该煤业公司严格落实安全生产责任制，加大安全生产等约束性指标在年度综合评价中的权重，将履行安全生产责任情况作为对各单位领导班子和有关领导干部考核、有关人选考察的重要内容，作为对各单位党组织领导班子和有关领导干部考核、有关人选考察的重要内容。党委按照职责分工，全力协调纪委机关和党委工作部等各部门支持保障安全工作，不断压实党组织的安全生产责任，把党组织的政治优势转化为推动安全生产的强劲动力。
细算成本账。该煤业公司各基层区队结合真实事故案例、身边人、身边事以及上级安全考核管理规定，通过安全演讲、大讨论、情景剧、快书等多种多样的形式，开展细算安全成本账活动，算好生命健康账、经济账、家庭亲情账、良心账、社会影响账，算清安全事故给单位、班组、个人和家庭带来的损失和伤害，进一步增强全员抓安全、保安全的责任感和自觉性。
“找茬”在行动。该煤业公司积极组织党员开展“找茬”活动，查找身边的事故隐患和“三违”行为，深入现场开展自查自纠，重点对采掘队、大型队、配电室等安全生产情况开展专项检查，收集、排除各党员安全责任区内的安全“死角”，持续跟进隐患整改情况，对安全隐患做到即知即改。“找茬”活动的开展，有效增强了全体人员的安全意识和纪律观念，排查出日常安全管理的短板弱项。
(王二仔)
