为切实维护职工的合法权益，有效解决和遏制克扣、截留职工工资、违规造发奖金等问题，郁山煤业纪委协同人力资源科对各区队薪酬管理相关情况开展监督检查。
查考勤管理。对基层区队日常考勤、请销假、值班等情况进行检查，要求干部职工严格遵守工作纪律，履行岗位职责，进一步规范工作秩序。
查分配方案。通过听汇报、查资料等方式，对基层区队薪酬分配情况、分配流程等情况进行检查，对发现个别单位不合理造发补助的问题，下发整改建议1条，要求相关单位及时整改落实，实现工资分配管理制度化、规范化。
查企务公开。对基层单位企务公开工作进行职工满意度调查，并对各单位企务公开制度、程序、清单等文件资料进行查阅，坚决杜绝在薪酬管理过程中的“人情分”和暗箱操作，做到公开、公正、阳光、透明，切实维护职工的合法利益。
