为进一步夯实矿井安全生产基础，提高一线职工安全思想和安全责任意识，今年以来，九里山矿工会组织女工协管深入一线持续开展“三送”行动，擦亮巾帼底色，切实筑牢安全防线，以实际行动助力矿井高质量发展。
进班组送安全。为了增强职工对安全教育的接受度、提升安全教育的实际效果，该矿女工协管员们不断创新安全教育形式，将安全操作规程编成快板书，利用班前会一句一句地教，职工们一段一段地唱，在轻松愉悦的氛围中潜移默化地完成安全教育。同时，开展安全法规有奖问答、安全常识小讲堂、自救器实操抽查等活动，以职工喜闻乐见的方式，让安全意识入脑入心。
到井口送关爱。该矿工会以“关心一线职工、服务一线职工、温暖一线职工”为宗旨，依托井口服务站，常年开展“冬送温暖”“夏送清凉”“日常送嘱托”活动。期间，女工协管员还发挥服务职能，每天在服务点开展缝补衣服、测量血压、粘补胶鞋等服务活动，实打实服务了职工，心贴心赢得了满意。
入心房送帮教。该矿工会坚持用真情“话”安全的工作理念，积极构建起女工、家属双驱齐动的安全协管网络，持续开展安全谈心、一对一帮教、亲情嘱安全、平安家书等活动。女工协管员们与职工面对面交流，化解思想疙瘩，唤醒安全意识，有针对性的开展安全教育，提高安全操作技能，让职工从内心把安全放在首位。
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