加强班组长群监员队伍建设
班组长、群监员是最基层的管理者,班组长、安全员素质的高低,直接决定着班组安全建设的成效,决定着安全生产经营任务的完成。综采二队健全完善班组长、验收员选拔培养机制,严格程序,严格标准,通过民主推选、竞争上岗等方式,将那些思想觉悟高、责任心强、业务过硬、作风扎实、敢抓善管的同志选拔到班组长、群监员岗位上来。积极支持班组长、群监员行使职权,充分发挥班组长、群监员的作用,为他们开展工作创造良好条件。班组长、群监员要严格要求自己,安全工作做在前,急难险重任务冲在前,严于律己走在前,为职工群众做出表率,并以实际行动赢得职工的信任和支持。要通过评选“优秀班组长”、推荐等形式,增强区队班组长、群监员的事业心和荣誉感。
上一篇:姓氏浅谈
下一篇:会计职业道德建设的存在问题及对策