开展主题团课学习13次，累计参与人次3000余人;组织开展敬老院服务、职工宿舍清扫、无偿献血等志愿服务20次;基层分岗集中上岗10次，查出安全隐患4800余条，整改率达100%;2023年5月荣获“焦作市五四红旗团委”“焦煤集团五四红旗团委”“优秀青年志愿者服务队”称号，一人荣获“全国煤炭优秀共青团干部”……
今年以来，该矿团委坚持以党旗红引领志愿红，紧紧围绕矿井安全生产中心工作，找准定位，开拓创新，以“青年大学习”“志愿大服务”“隐患大排查”系列活动为基，组织广大团员青年上团课、走一线、助生产，在奉献者练就过硬本领，以实际行动践行青春底色。
红色教育筑思想。该矿团委始终将意识形态作为团员思想教育的主阵地，在红色教育上常抓不懈，持续开展多角度、多形式、多层次的主题团课，夯实团员青年理想信念。
为确保团员们能学有所用，学有成效，该矿团委根据节日特点、队伍思想状况等因素，因时因地有针对性地制定学习内容，通过组织参观焦煤集团团史馆、矿党史馆、“青年大学习”短视频等方式，让广大团员青年充分利用时间追寻红色足迹，感悟红色情怀，坚定理想信念。
“在一次次的参观学习中，我更加感悟到团员身上沉甸甸的责任。”该矿掘一队团员青年郭伟乐说。
志愿服务显精神。为进一步做好志愿服务，该矿团委将进一步结合青年特点，适应青年需求，持续组织志愿者服务队开展“学雷锋、见行动”“汇聚青春正能量 无偿献血传爱心”“上门义诊、打扫卫生”等形式多样的主题团日活动，进一步增强团员青年的责任意识和奉献意识。
除此以外，该矿团委还挖掘青年人才充实志愿服务队伍，根据志愿者特长分类编组，成立业务技能互帮、读书分享互助等特色志愿服务队，利用重要时间节点和重要节日，结合志愿服务队伍优势及特色，围绕矿井重点工作开展“转思想 强作风 提效能”等精准性、时效性较高的志愿服务活动，为矿井高质量发展贡献青年力量。
“在团委的宣传鼓励下，我参加了无偿献血等志愿活动，一次性献血400ml，帮助了别人，也快乐了自己，感觉非常有意义。”该矿青年大学生志愿者张心怡说。
隐患排查助生产。该矿团委紧紧围绕矿井安全生产中心工作，找准定位，开拓创新，常态化组织团员青年开展青岗员亮身份、查隐患、保安全活动，为企业高质量发展贡献了青春智慧和力量。
该矿团委为充分发挥青安岗作用，定期组织青安岗员学习《新安全生产法》、安全生产十五条硬措施等安全生产法律法规规章制度，不定期组织开展突击检查，以集中上岗的形式，瞄准采掘机运通等管理的薄弱环节，对员工不规范作业行为、隐患的排查整治、文明生产等情况强化查摆力度，狠抓安全管理不松懈。据悉，截至目前，查出安全隐患4800余条，整改率达100%，有效促进了矿井的安全稳定发展，擦亮了“青”字安全招牌。
“下一步，团委将持续抓好青年职工在安全生产、隐患排查等各项工作，发挥好其在安全生产中‘前沿哨兵’作用。”该矿团委干部张腾介绍道。
青春无边，奋斗以成，秉承初心，承梦前行。该矿团委在企业高质量发展过程中，做到了心中有责、胸中有策、手中有招，敢担当，善作为，开创了青安岗工作新局面，同时，也将团员青年锻造成了矿井安全高质量发展的“先锋队”和“生力军”，用实际行动践行党的二十大精神，为矿井高质量发展“保驾护航”。(王杰)
