河南能源义煤公司石壕煤矿：管理提升年 排头兵先行

　　近期以来，河南能源义煤公司石壕煤矿持续加强干部模范引领、示范带头作用，通过实施先锋引领、素质能力提升、作风专项整治行动，力促干部增强拼的意识、激发干的激情、带动闯的热情，形成想干事、能干事、干成事风气。

　　该矿进一步细化工作任务，压实工作责任，通过多种锻炼方式，切实让干部在一线经受扎实历练，大力营造积极向上的工作氛围。在基层设立示范岗，开展亮身份、亮职责、亮承诺，比能力、比作风、比贡献活动，组建突击队，形成骨干带头、先进当先的浓厚氛围。该矿要求领导干部主动围绕新发展阶段、新发展理念，提高思想认识和政治站位，围绕发展战略目标，强化责任，主动作为，使各项举措朝着推动形成新发展局面聚焦发力。坚持以管理提升为着力点，坚持目标导向、问题导向和需求导向，在解决发展障碍、克服前进梗阻、开展创新方面下功夫、出实招，使工作一线成为领导干部的“历练场”。持续推进净化发展环境专项整治，持续整治违规操作、违纪行为等突出问题，统筹纪检监察力量，对职工反应问题全面起底梳理、逐一分析研判，针对职工反映最强烈、基层治理最突出的问题，深挖细查背后存在的不担当不作为慢作为乱作为问题，为矿井发展注入动力。(李聂姗)