“女职工权益保护法律法规知识通过技术比武的形式，以赛促学，让我们
对自己的合法权益有了更全面、深刻了解，一定自觉养成遵法学法守法用法的行为习惯，为企业高质量发展贡献力量……”淮北双龙公司巾帼协安员在女职工权益保护法律法规知识测试结束后很是感触。技术比武进一步激发巾帼协安员学知识积极性，营造遵法、学法、守法、用法的良好氛围，助推和谐平安幸福矿区建设。
为提升巾帼协安员法治观念和依法办事能力，进一步提高协安工作质量，促进企业和谐安全和谐发展。该公司协安会以技术竞赛为载体，大力实施素质提升工程，把岗位技术比武作为协安员业务素质提升的“练兵场”，定期开展协安员技术比武。在公司职工服务站举办了巾帼协安员女职工权益保护法律法规知识测试比武。女职工权益保护法律法规知识测试包括《中华人民共和国妇女权益保障法》、《安徽省女职工劳动保护特别规定》、《女职工专项集体合同》及《淮北矿业集团计划生育暂行规定》等内容。巾帼协安员们拼知识储备、拼临场应变能力，沉着冷静答题，营造了“比学赶超”的热潮。大家在测试中学习女职工权益保护法律法规知识，增强女职工维护自身合法权益的意识，为公司和谐稳定夯实了基础。
大家纷纷表示，一定遵法、学法、懂法、用法，切实维护自身合法权益、特殊利益，苦练技能，积极投身矿山建设，用柔性力量护航矿井安全生产，齐心协力为公司高质量发展贡献“她”力量!
淮北双龙公司(撰稿：张双侠郑海珍 ;审核：梁晶晶 )18256191618
