供应公司做好年终接访工作
临近年终,供应公司加强信访工作走访摸排,解决职工思想和实际生活困难问题,保证职工队伍稳定。
加强职工思想教育。召开信访专题会议,传达贯彻上级关于信访稳定会议、文件精神,召开信访专题会议,面对矿井安全形势,持续开展好形势政策教育,给职工讲清形势,讲透政策,发现职工有稳定不良倾向,立即进行开导和思想教育,稳定思想,树立与企业同舟共济大局意识,杜绝个人、集体越级上访事件的发生。
加强矛盾排查。加强对困难帮扶对子户进行走访慰问,通过走访,做好思想沟通,及时掌握职工的思想动态,针对职工工作中发生的不良情绪,耐心做好心理疏导,既要解决好已经发生的信访问题,又要从源头上预防信访矛盾纠纷问题的发生,把问题消除在萌芽状态。确保职工队伍稳定。
加强接访。对来访的职工做到“微笑接待,耐心解决”的接访原则,并对接访情况做好记录,需上门调解的应及时上门调解。对职工来访问题做到认真解答,对不能处理的问题,及时上报主管领导进行办理,做到热情接待,不推诿扯皮,全面掌握职工关心的事、利益问题,及时合理地处理职工的合理请求。
供应公司:张俊杰
2023年12月20日
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