3月22日，任楼矿在培训办计算机房举行师徒结对出师理论考试，此次考试采取分专业集中考试的方式进行，考试时间为50分钟，考试分数为100分。
本次考核包含安全监测工、井下钻工、测量工、后备班队长、机电工、机修钳工、采掘技术技术员、政工等多个工种，主要是对徒弟进行岗位知识和安全知识的理论知识掌握情况进行考核，占总成绩30%。通过师徒结对出师集中理论考试达到“以考促学、以学促用”的目的，在考察徒弟对岗位知识掌握情况、检验徒弟们当前阶段的学习成果的同时，也帮助学员查漏补缺，增强理论知识储备。
任楼矿师徒结对出师考核采取理论测试、实操考核、月度综合评价的方式对徒弟进行综合评价，真实掌握徒弟的实际操作技能、专业水平，激发徒弟的学习积极性、主动性，查漏补缺，为其成长成才“提速”。
“导师带徒”已成为该矿培养技术骨干的重要平台和载体，对技能骨干的接续成长和人才队伍的高质量建设起到了重要的推动作用。
