红岭矿及时开展警示教育、作风督办、隐患查处,从源头上消除职工不安全行为。
查思想,纠“麻痹”。及时开展事故警示教育,全面反思排查各基层单位思想、作风、管理、措施、现场存在的不安全隐患,引导职工对作业现场的危险因素进行预测和控制。
查作风,纠“敷衍”。要求各级管理人员以如履薄冰的心态,切实履职尽责。从抓干部带班跟班入手,让跟班管理人员带着任务入井,带着问题升井,对发现的安全问题及时整改,对职工存在的不规范操作行为及时纠正,消除各类隐患。
查隐患,纠“漏洞”。对照规程措施分专业开展“拉网式”和“解剖式”隐患排查治理行动,专项检查安全生产造假行为,并加强对薄弱时段、薄弱地点、薄弱人物的超前防控,集中整治现场隐患死角、安全管理漏洞,构筑安全防线,夯实矿井安全基础。
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