修内功 强本领——至臻化工成功举办内训师选拔考评工作

　　通讯员侯晓丽、张方英报道：近日，新疆至臻化工工程研究中心有限公司(以下简称“至臻化工”)成功举办了一期企业内训师公开选拔考评工作，旨在培养和建设一支专业的内部安全讲师队伍，实现安全内训师管理的规范化，并有效提升员工的安全意识和安全绩效。

　　此次选拔考评工作由至臻化工安委会成员组成的考评小组负责实施。考评过程遵循自荐与选拔评定相结合的原则，经过申报、资格审核、现场综合考评等环节，确保选拔出的内训师具备较高的专业素养和教学能力。

　　参加内训师选拔的人员来自生产单位的岗位员工和经验丰富的职能管理人员，他们结合自己擅长的领域、岗位职责以及工作经验，准备了涵盖工艺知识、设备知识、安全知识和综合管理知识等多个方面的授课内容。在试讲考评中，他们通过精心制作的PPT课件，进行了限时5分钟的模拟授课展示，逻辑清晰、思路明确，赢得了考评小组和观众的一致好评。

　　经过激烈的角逐，共有7名优秀的候选人脱颖而出，成功成为至臻化工的内训师成员。这些内训师不仅具备丰富的实践经验和深厚的专业知识，还能够灵活运用多种教学方法和手段，帮助员工提升安全意识和技能水平。

　　下一步，至臻化工将继续加强内训师队伍的建设和培养工作，通过分期培训、经验交流等方式，不断提升他们的授课能力和专业素养。同时，公司还将进一步完善培训体系，营造良好的培训氛围，为打造一支专业化、高水平的内训师队伍奠定坚实基础，为实现高质量发展提供坚实的人才保障。

　　此次内训师选拔试讲考评的成功举办，不仅展现了至臻化工在人才培养和安全管理方面的积极态度和创新精神，也为公司的可持续发展注入了新的活力和动力。