安全生产标准化是企业安全生产工作的基础,是企业安全生产管理的重要手段,也是保障员工生命财产安全的重要保障。
任楼煤矿严格落实安全生产标准化管理体系，全面推进标准化达标创建，夯实安全可靠的基础。实现行为达标，优化“三违”行为清单，纳入地面消防、工程等施工行为，强化井上下反“三违”力度。深化“工人违章干部反省”，每月开展一次“三违”、 事故总结分析。实行“三违”人员与同茬联保人员联责考核，“三违”数量与班队长、科区长联责挂钩考核。
实现岗位达标，推行安全生产责任制+“五位一体”深度融合，树立“安全履职决定收入”观念，安全工资是履职尽责挣来的鲜明导向。细化安全生产责任制，制定符合本实际的安全生产责任制考核实施办法，规范日常考核。执行班组“工作量+安全责任落实情况”工分考核机制，纳入“负面清单”，形成长效机制。
实现精品夺标，聚焦“文化氛围浓、智能程度高、生产系统优、工程质量精、班组管理强、安全效果好”6大要素，高标准推进“精品工程”创建。采煤工作面50%、掘进工作面60%达到“精品”标准，年度内打造“一头一面一硐室一系统”公司级精品工程，力争召开集团公司现场会不少于3次。
实现动态达标，探索推行“1336”安全生产自主管理体系，强化安全风险动态研判、过程管控机制，加大事故隐患排查治理。坚持“无视频不作业”，每月开展视频管理专项检查不少于 1 次，月度视频查处“三违”占比 50%以上，以动态监管促进动态达标，持续保持国家一级安全生产标准化管理水平。
