麻家梁煤业公司:“同频”抓党建“共振”保安全麻家梁煤业公司围绕安全生产目标,把党建工作与安全生产深度融合,把党的政治优势、组织优势、文化优势延伸到安全生产管理各个层面,实现党建工作与安全生产同频共振,推动企业安全高效发展。
坚持党建引领,推动人才素质提升。该公司始终坚持党建和业务两手抓,不断强化人才队伍素质提升。以党员骨干为带头人,吸引更多员工、岗位技术能手积极开展小改小革、技术攻关、设备升级改造等创新活动,进一步激发队组员工的工作热情和创新活力。采取互帮互学等形式,为员工搭建学习交流平台,以党建宣传促进班组工作迈上新台阶。通过内部招聘、竞岗等方式,选拔了一批工作踏实稳定、认真负责的员工补充进安全管理队伍,三级安全管理梯队不断完善。
严肃监督检查,推动安全责任落实。党委理论学习中心组定期召开专题会,系统部署标准化建设、隐患排查、工程专项整治、安全考核等重点工作。领导班子成员带队开展安全专项督察,自上而下逐级强化安全责任落实。强化“知责履责”监督,严格执行“纪检+安全”一岗一考核要求,开展监督检查。为确保矿井验收工程保质保量完成,党支部成立党员“突击队”,把办公地点设在井下,开展井下办公行动,党员盯靠在现场,发现问题在井底,及时解决不耽误,不断发挥党员先锋模范作用,激发广大党员职工的积极性,使矿井验收工程“提速、提质、提前”。
加强思想宣教,推动安全文化建设。充分发挥党员先锋模范作用,党员干部既当“指挥员”又当“战斗员”,用身边人、身边事增强宣教感染力,促进安全知识入脑入心。开展“党员身边无违章”活动,党员带头开展安全生产巡查,督促员工遵守安全规程,规避安全风险,坚守安全底线。(王二仔)