10月17日,义煤公司人力资源部副部长申春林一行7人到义络煤业调研,该公司总经理陈永让、副总经理李红伟、郭旭亮及相关科室、区队负责人参加调研。
本次调研采用现场座谈与查阅资料相结合,义煤公司人力资源部成员与义络煤业人力资源、生产等系统领导、相关业务科室及区队负责人座谈,并深入区队实地调研。
座谈现场,义煤公司对义络煤业的人力资源管理工作给予了充分肯定。他们表示,义络煤业在人力资源管理方面做了大量扎实有效的工作,为公司的发展提供了有力的保障。同时,上级领导也指出了公司在人力资源管理方面存在的一些问题和不足,并提出了宝贵意见和建议。
针对下步工作,会议要求,持续优化人力资源结构,提升人力资源效能,强化“五讲五更讲”用人导向,全力建设一支精干高效、素质优良、堪当重任的干部队伍,为实现高质量发展提供人才支撑。
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