宁煤洗选中心24家单位全年实现安全“零伤害”
国家能源集团宁夏煤业洗选中心完善安全生产管理机制，重新修订15项安全管理制度，优化全员岗位的安全生产责任制和作业标准，深化安全绩效综合考评体系，树立安全生产重奖重罚的鲜明导向，此举提升了安全管理质量。
中心全方位建立违章、工伤、重大隐患、较大涉险事件等举报奖罚激励制度，全年下发安全通报90期，考核责任人452人次117900元。实施不安全行为多样化考核，下发《基层单位党政负责人安全履职“七个至少”管理规定》，对科室安全包保履职、全员视频查“三违”提出严细要求，1-10月份查出三违1346人次，较去年同期增加216人次，对起吊作业、安全整改不力等问题下发考核通报32起。实施安全生产状态“亮灯挂牌”警示。对梅花井洗煤厂、红柳洗煤厂、自动化信息化车间等单位进行“挂黄牌亮黄灯”警示，帮助和督促挂牌单位扭转安全生产被动状态。开展跨年度“授安全环保旗单位”评选、安全结对联保，金凤厂、炭素车间等9家单位安全生产超过2000天，双马厂、自动化信息化车间等24家单位全年实现安全“零伤害”。
记者：于敏
