近日,四川省人力资源社会保障厅联合省国资委、省工商联,依据《关于开展2024年度“新八级工”首席技师、特级技师推荐工作的通知》(川人社办发〔2024〕58号)文件开展2024年“新八级工”首席技师、特级技师推荐评审工作。大宝顶煤矿职工董兴洪获评四川省2024年“新八级工”首席技师。
“新八级工”制度是在原有五级技能等级(初级工、中级工、高级工、技师、高级技师)的基础上,向下增设学徒工,向上增设特级技师、首席技师,形成了全新的“新八级工”序列。这一创新举措有效拓宽了技能人才的职业发展空间,突破了技能人才成长的“天花板”,为技能人才的成长提供了更广阔的舞台。
在此次评选中,大宝顶煤矿职工董兴洪凭借精湛的专业技能、丰富的实践经验以及卓越的创新能力,在众多优秀候选人中脱颖而出,成功入选全省10名首席技师之一,并成为四川省国资国企系统及川煤集团的首位首席技师。这一荣誉不仅是董兴洪个人职业生涯的重大突破,更是川煤集团在技术人才培养方面取得的显著成果,充分展现了企业在高技能人才队伍建设上的扎实成效和强大实力。
未来,董兴洪将继续发挥首席技师的引领作用,带领团队在技术研发、工艺改进等方面持续发力,为集团高质量发展贡献更多智慧与力量。川煤集团也将进一步加大技术人才培养与支持力度,完善人才发展体系,为员工提供更广阔的发展空间,推动集团在行业内迈向新高度。